Tenho experiência de mais de 30 anos como CEO e executivo C-Level, em empresas de grande e médio portes e histórico de sucesso na gestão executiva de empresas e projetos complexos, com responsabilidades relacionadas a planejamento estratégico, pesquisa, operações, administração financeira e liderança de equipes. Visão estratégica, abertura a inovações e orientação para resultados completam meu perfil. Sou engenheiro metalúrgica com pós-graduação em mecânica na Alemanha, MBA em Marketing e Especialização em Finanças, além de diversos cursos de pós-graduação no Brasil e no exterior. Sou Conselheiro de Administração certificado pelo IBGC, atuante há quase 25 anos. Tenho fluência em inglês, alemão, francês, espanhol e italiano e uma significativa experiência internacional. Atuando em sustentabilidade por quase uma década, tornei-me especialista em ESG e mentor pro bono para jovens carentes, adquirindo conhecimento e experiência significativos em questões ambientais e sociais. Perfil LinkedIn: www.linkedin.com/in/eduardo-ribeiro-gomes. ONDE POSSO TE DESENVOLVER: Planejamento e execução de estratégias, ferramentas e técnicas de marketing, técnicas de liderança, implantação de conselhos, ESG.

Luciana é consultora de desenvolvimento humano e de processos de mudança organizacional. Educadora, facilitadora de processos colaborativos e de desenvolvimento humano, mentora de vida e carreira. Após 15 anos de experiência como executiva de empresas (multi)nacionais, fez uma transição de carreira e hoje ajuda as pessoas a (re)significarem suas vidas e trabalhos. Atua na expansão do conhecimento e da consciência da pessoa e do profissional das Organizações, auxiliando no desenvolvimento de suas competências com maior eficácia e equilíbrio entre realização, propósito e resultados sustentáveis. Como facilitadora de processos colaborativos, usa diversas metodologias de aprendizagem cooperativa para ajudar as equipes a gerarem mais interdependência, sinergia e ajuda mútua, na busca de objetivos comuns. Faz palestras inspiradoras sobre: vida e trabalho com significado, economia e cultura colaborativa, equilíbrio e plenitude pessoal e profissional. Professora de Temas Contemporâneos da Casa do Saber, em São Paulo. Colunista do NCiclos, portal com foco em autoconhecimento e vida plena com conteúdos benéficos e interativos que provoquem novos olhares e reflexões para o cultivo de práticas em busca de uma vida mais equilibrada, produtiva e com mais qualidade. Co-fundadora da Amadoria, empresa de educação que realiza experiências de aprendizagem, arte e conexão. Professora convidada da Fundação Dom Cabral, na área de Pessoas e Liderança. Tem MBA em Gestão Executiva e Desenvolvimento Humano. Life and Executive Coaching pelo ICI (Integrated Coaching Institute), centro de referência em assuntos e debates sobre gestão e desenvolvimento humano. Pós-graduada em Pedagogia Colaborativa pela UNI-BR em São Paulo. Suas diversas formações incluem ainda Instituto EcoSocial, Instituto Brasileiro de Programação Neurolinguística, Escola de Educação Emocional de Base Rogeriana (EFMA) e Centro Metamorfose de Desenvolvimento Integral.  ONDE PODE TE AJUDAR: Processos de mudança organizacional e de governança colaborativa, desenvolvimento de habilidades de liderança e outros comportamentos fundamentais para o trabalho, ferramentas voltadas para gestão de pessoas.

Empreendedor serial, cientista politico e social pela FESPSP com MBA em gestão estratégica de negócios pela FGV. Mais de 20 anos de experiência no mercado automotivo, atuei como CEO do Grupo Ecar e founder da startup Gringo com ricas experiências do mercado tradicional e de empresas de tecnologia. Minha Experiência de ter fundado mais de 20 empresas me permite auxiliar muito temas relacionados a todo ecossistema de Startup, captação de recursos, gestão de pessoas, gestão de times de alta performance, gestão estratégica de negócios, empreendedorismo, transformação digital, criação de cultura e mindset, dentre outros. ONDE PODE TE ORIENTAR: Todo ecossistema de Startup, captação de recursos, gestão de pessoas, gestão de times de alta performance, gestão estratégica de negócios, empreendedorismo, transformação digital, criação de cultura e mindset. Se você é empreendedor e quer crescer seu negócio eu posso ajudar!

"Minha missão é ajudar pessoas e equipes a se relacionarem melhor: consigo, com o entorno e com o dinheiro." Rúbia Gouveia é consultora e criadora de experiências voltadas à Inteligência Emocional, Relacional e Financeira, além de autora do livro “Faça as pazes com o Dinheiro” publicado pelo renomado Grupo Editorial Pensamento. Por 13 anos atuou como executiva e gestora de equipes em multinacionais, e se especializou em Competências Comportamentais. Apaixonada por desenvolvimento e relações humanas, uniu sua experiência às especializações em soft skills e desenvolveu uma metodologia própria, aliada à formação em Comunicação Não Violenta, Teoria U, Psicologia Positiva e Autoliderança, em institutos como o renomado CEB (Cultivating Emotional Balance), o Synergy Education Inc., de Nova York, e o Business Behavior Institute of Chicago. Já realizou trabalhos em empresas como Google, Suzano, Warner Bros. Discovery, Hewlett Packard Enterprise, Bayer, entre outras. ONDE POSSO TE ORIENTAR: Desenvolvendo sua Inteligência Relacional, que é cuidar da causa das emoções ao invés de reagir a elas no impulso: seja com as pessoas ou com o dinheiro.

Meu propósito é impactar positivamente as pessoas para que elas desenvolvam seus potenciais e sejam inspiradas a executarem suas jornadas em alta performance! • Executiva de RH, vivenciada em multinacionais de grande porte dos segmentos de saúde, tecnologia, financeiro e automotivo. Fui líder pela primeira vez aos 26 anos, em uma estrutura Latam, essa foi uma das decisões que transformaram minha jornada: liderar pessoas como uma missão de transformar carreiras e negócios. Construí uma carreira de alta performance usando um método claro, eficaz e que garantiu promoções ano após ano na minha vida e na vida dos meus times. Como mentora tenho co-construído histórias de pessoas que querem ser diferenciadas a partir da autonomia do EU e toda minha bagagem e repertório em RH acelera esse processo com quem eu apoio. Como facilitadora de conteúdos e palestrante, compartilho meus principais temas de estudo que são: Segurança Psicológica, Futuros e Experiência do Cliente, essas temáticas se conectam entre si para que na construção individual eu possa acelerar os caminhos dos objetivos de cada pessoa que chega até a mim. Graduação em Psicologia, pós-graduação em Gestão de Pessoas (PUC MG) e Coach certificada em Executive e Life Coaching. Certificação Internacional pela metodologia de Segurança Psicológica pelo Timonthy Clark. Uma lifelong learner que acabou de experimentar uma Study Trip em Boston nas principais Universidades do Mundo, como Harvard, MIT e Babson. ONDE POSSO TE DESENVOLVER: Coaching e Mentoria de Carreira, Life Coaching, Liderança, Alta Performance, Estratégias & Ferramentas de Liderança e processos de Recursos Humanos.

Designer organizacional, consultora, pesquisadora e fundadora da Pluriversa Desenvolvimento Humano e Organizacional, com foco em futuros, inovação e humanização. Com mais de 10 anos de experiência na marca Melissa, liderou estratégias comerciais B2B a nível nacional e desenvolveu lideranças durante um período intenso de transformação organizacional. Mentora em liderança feminina. Gera impacto através da facilitação de processos transformacionais de carreiras e negócios, unindo autoconhecimento, consciência sistêmica, letramento em futuros e sensemaking. Graduada em Comércio Internacional e mestranda em Inovação pela UCS, com experiência acadêmica nas Universidades de Pequim e Xangai. Pesquisadora de futuros, sensemaking e cultura. Especialista em design organizacional e facilitadora formada pela comunidade global Art Of Hosting. ONDE PODE TE ORIENTAR: futuro do trabalho, design de negócio, letramento em futuros, cultura organizacional, liderança consciente, comunicação autêntica, liderança feminina, sensemaking, mapeamento de perfil profissional e design de carreira.

Estrategista em inovação sustentável, empreendedor, advisor e mentor de negócios, com mais de 25 anos de experiência, mais de 270 projetos: B2W, Hapvida, Kimberly-Clark, Magalu e Microsoft. TOP 5 Mentores Nacionais Inovenow, TOP 4 no Ceará Awards e 1º lugar no Whow! Innovation Awards em Saúde. Embaixador do Conecta Startup Brasil no Ceará. Fundador da Impulse Inovação de alto impacto. Fundador da MonyU, 1ª plataforma full-service p/ curadoria e captação de fomento. Fundador da Tech Lemonade, potencializadora de líderes do futuro. Possui Certificado MIT - Liderança na Inovação, Certificado ISO 56.002 - Sistemas de Gestão para Inovação, Lean/Business Model Canvas, Design Thinking, Engajamento de Talentos, Gestão & Liderança Ativa, Gestão de Projetos, Project Model Canvas, Project Thinking, Scrum, Service Design, Future Design. ONDE PODE TE ORIENTAR: Modelagem / Plano de Negócio; UX, Design, Prototipação e MVP; Inovação / Diferencial competitivo; Impacto Socioambiental; Validação do produto / negócio; Pipe / Funil de Vendas; Customer Success; Preparação p/ Pitch; Captação de Recursos $.

Há mais de uma década, venho entregando produtos físicos e digitais através do design. Hoje, como liderança executiva, tenho a missão em implementar e evoluir o design e designers dentro e fora de empresas. Fui o fundador e Chief User Experience Design da Fiat Chrysler latam sendo responsável por implantar produtos presentes pelo mundo, atuei como Head de produtos e UX estruturando o time, processo e cultura de design e produto, ajudando a construir uma visão de produto através de um processo iterativo de descobertas e validações. Hoje sou responsável pelo time de User Experience de produtos digitais do Banco Inter com a responsabilidade em escalar um grande time com o desafio em construir uma excelente experiência de Super App. ONDE POSSO TE DESENVOLVER: Evolução de carreira em UX, Desenvolvimento de lideranças, Processos de UX.

Executivo de Finanças Corporativas e Gestão com mais de 15 anos de experiência de mercado, em segmentos da indústria e serviços, em empresas de todos os portes, nacionais e multinacionais, privadas e públicas, como “RHI Magnesita” e “INFRAERO Aeroportos”, contando com relevante experiência e resultados internacionais (Américas, Europa e Ásia). Domínio de gestão financeira com foco em resultado, incluindo preparação e modelagem de ativos para operações de M&A e IPO. Membro de Conselhos de Administração e Fiscal, incluindo companhia com ações negociadas em Bolsa (SABESP). Domínio em relações com auditorias “Big4”, relações corporativas com shareholders e stakeholders, além de agências reguladoras e Órgãos de Controle. Tem inglês fluente e atuação abrangente em Finanças, Controladoria, Planejamento Estratégico, Gestão de Projetos e Melhoria de Processos. ONDE PODE TE DESENVOLVER: Gestão de orçamentos e de custos, com metodologia e métricas para identificação de gaps de oportunidade; Controladoria, Contabilidade, FP&A, Gestão de Caixa; Cobrança e recuperações de crédito; Governança Corporativa e reports/apresentações corporativas; Aplicação de melhores práticas em Gestão de Projetos; Relação com acionistas, investidores e partes interessadas; Preparação para operações de M&A e IPO | Integração após operações; Implementação de ferramentas de gestão para melhoria de processos; Elaboração e desdobramento de KPIs e de controles internos; Elaboração e implementação de Planos Estratégicos; Promoção de ambientes colaborativos e produtivos.

Juliana Arvelos atua com gestão educacional a partir de uma perspectiva estrutural, conectando liderança acadêmica, organização institucional e tomada de decisão. Com experiência desde 2004 no ensino superior, construiu sua trajetória entre docência e gestão, desenvolvendo uma leitura prática dos desafios que surgem quando a educação precisa sair do discurso e se organizar na prática. É Engenheira de Controle e Automação, Mestre em Engenharia Elétrica e certificada em Inovação e Transformação Digital. É fundadora da EDU+, uma empresa de soluções educacionais estratégicas que atua com diagnóstico educacional, estruturação de projetos e desenvolvimento de lideranças. Seu trabalho parte da premissa de que muitos problemas educacionais não são de execução, mas de falta de estrutura, clareza e método. ONDE PODE TE ORIENTAR: Na mentoria, trabalha com profissionais da educação que estão em momentos de transição ou consolidação de carreira, especialmente aqueles que assumem funções de liderança acadêmica. O foco não está em aconselhamento genérico, mas na construção de caminhos estruturados, considerando o contexto institucional, os limites reais e as decisões que precisam ser sustentadas. Os temas trabalhados passam por carreira na educação, transição para gestão, liderança acadêmica e posicionamento profissional.