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Possuo forte orientação para Pessoas e Organizações, movido pelo propósito de construir realidades mais humanas, sustentáveis e relevantes para a sociedade. Executivo C-Level de Recursos Humanos com experiência internacional e nacional, atuando em diferentes segmentos de negócio e em parceria com áreas como Produção, Supply Chain, Vendas, TI e RH, em países como Brasil, Suíça, Peru, Bolívia e Estados Unidos. Vivência consolidada em liderança para América Latina e Caribe. Sou Administrador de Empresas pela FEA/ USP, com MBA em Gestão Empresarial pelo INSPER e CHRO Program pela Wharton School/ Pennsylvania University. Possuo certificações de Conselheiro Consultivo pelo CELINT, Startup Advisor pela Anjos do Brasil, Coaching pela Erickson International e Mentoring pela Erlich Mentoring Europe. Vamos conversar e entender melhor as oportunidades? ONDE POSSO TE ORIENTAR: Desenvolvimento Profissional, Liderança, Transição de Carreira, Estratégia de Negócios, Gestão da Mudança, Governança Corporativa, Recursos Humanos, Relações Trabalhistas.

Founder do The Legals: assessoria jurídica descomplicada para sua Startup | Sócia do Figueiredo.law, escritório de advocacia especializado em Direito Empresarial Consultivo | Sócia da Startup Modacad | Coordenadora Nacional do Global Legal Hackathon| Embaixadora na América Latina do World Legal Summit| Fundadora e Presidente (2017-2021) da Comissão de Direito para Startups da OAB/MG | Professora da ESA da OAB/MG | Palestrante, consultora de empreendedorismo da Statobr.com, mentora pela She’s Tech e She’s the Boss | Membro do MOVEM (Movimento da Nova Economia Mineira). Graduada e pós-graduada pela Faculdade de Direito Milton Campos (BH/MG). Técnica em administração de empresas pela Escola de Formação Gerencial do Sebrae/MG. ONDE PODE TE ORIENTAR: Minha experiência é estabelecer negócios, produtos ou serviços novos, o que tenho feito desde o início da minha carreira, há 28 anos. Escolhi o Direito por entender que sempre precisávamos da contribuição de advogados para estabelecer esses negócios.

Ampla experiência em projetos de inovação, já tive passagem por Foodtech, IPSOS, SEBRAE, Outback, Smiles e iFood e hoje faço parte do time de consultoria do Hub1601 e da startup de deep Innovattion Deboo. Pós graduada em Gestão de Empresas pela Fundação Dom Cabral e especialista em Design Thinking pela ESPM e Pesquisa de tendências pelo IED-Madrid, sou apaixonada por entender o comportamento da sociedade e acredito que só uma estratégia centrada no consumidor é o que dita o futuro das organizações. Formação no MIT Professional Education - Blockchain: Disrupção Tecnológica, na Tera - Digital Product Leadership, no IED Madrid - Especialização, Pesquisa de Tendencia, na ESPM - Especialização, Design Thinking e na Fundação Dom Cabral - Pós- Graduação em Gestão de Negócios, Gestão de empresas. ONDE PODE TE ORIENTAR: Acredito que posso ajudar na clareza do modelo de negócio e na experimentação. Além disso, tenho experiência de buscar novos oportunidades e construção de estratégia.

Advogada, doutora e mestre em Direito Privado pela PUC Minas, com formação executiva em Gestão, Empreendedorismo e Desenvolvimento de Negócios pela PUC RS e MBA Internacional em Direito Empresarial pela FGV, com certificação internacional em Strategic Business Leadership pela Ohio University. Mediadora de conflitos com certificação internacional, atua com consultoria, treinamentos e mentorias voltadas ao desenvolvimento de pessoas, equipes e organizações. Possui experiência em gestão de conflitos empresariais, comunicação profissional, negociação, ética empresarial, contratos, compliance, governança corporativa e métodos adequados de resolução de conflitos. É docente em cursos de graduação e pós-graduação, especialmente nas áreas de Direito Empresarial, Direito Contratual, Ética Empresarial e Profissional, Compliance, Governança Corporativa, Negociação, Mediação e Arbitragem. Sua atuação combina conhecimento jurídico, visão estratégica e abordagem prática para apoiar empresas, líderes e profissionais na melhoria da comunicação, na prevenção e resolução de conflitos, no fortalecimento de relações profissionais e na construção de ambientes mais éticos, colaborativos e eficientes. ONDE PODE TE ORIENTAR: Comunicação profissional para colaboradores e líderes; prevenção, gestão e resolução de conflitos em equipes; desenvolvimento de habilidades de negociação; fortalecimento de relações profissionais; ética empresarial e profissional; construção e interpretação de códigos de ética; contratos empresariais; compliance; governança corporativa; mediação, conciliação e demais métodos adequados de resolução de conflitos.