Executivo de Finanças Corporativas e Gestão com mais de 15 anos de experiência de mercado, em segmentos da indústria e serviços, em empresas de todos os portes, nacionais e multinacionais, privadas e públicas, como “RHI Magnesita” e “INFRAERO Aeroportos”, contando com relevante experiência e resultados internacionais (Américas, Europa e Ásia). Domínio de gestão financeira com foco em resultado, incluindo preparação e modelagem de ativos para operações de M&A e IPO. Membro de Conselhos de Administração e Fiscal, incluindo companhia com ações negociadas em Bolsa (SABESP). Domínio em relações com auditorias “Big4”, relações corporativas com shareholders e stakeholders, além de agências reguladoras e Órgãos de Controle. Tem inglês fluente e atuação abrangente em Finanças, Controladoria, Planejamento Estratégico, Gestão de Projetos e Melhoria de Processos. ONDE PODE TE DESENVOLVER: Gestão de orçamentos e de custos, com metodologia e métricas para identificação de gaps de oportunidade; Controladoria, Contabilidade, FP&A, Gestão de Caixa; Cobrança e recuperações de crédito; Governança Corporativa e reports/apresentações corporativas; Aplicação de melhores práticas em Gestão de Projetos; Relação com acionistas, investidores e partes interessadas; Preparação para operações de M&A e IPO | Integração após operações; Implementação de ferramentas de gestão para melhoria de processos; Elaboração e desdobramento de KPIs e de controles internos; Elaboração e implementação de Planos Estratégicos; Promoção de ambientes colaborativos e produtivos.

Co-Fundador da Gestores de Sonhos, consultoria especializada em gerar engajamento nas empresas | Mestre em Administração | 25 anos de vivência como executivo de RH em empresas como Coca-Cola e Asea Brown Boveri | Palestrante | 11 anos de atuação como Professor universitário | Mentor de startups pela Abstartups - São Paulo | Especialista em desenvolvimento de cultura e lideranças. Mestre em Administração, MBA em gestão de negócios, Administrador de empresas. ONDE PODE TE DESENVOLVER: líderes conscientes e humanizados com foco na nova economia, apoio a formação, compartilhamento e alinhamento de cultura nas empresas, oriento profissionais de RH para se tornarem relevantes em suas empresas.

Juliana é Engenheira de Controle e Automação, Mestre em Engenharia Elétrica. Atuando desde 2004 na docência e gestão educacional. Certificada em Inovação e Transformação Digital. Idealizadora da Consultoria Educação Inovadora. Docente do MBA em Gestão Universitária da PUC – MG e da Especialização em Transformação Digital na Educação – UCS. ONDE PODE TE DESENVOLVER: Gestão de Carreira na Área Educacional. Desenvolvimento da sua carreira, seja por indicação de leituras, cursos, desenvolvimento de habilidades e competências, melhor posicionamento da sua presença e autoridade profissional e/ou apresentação das qualificações por meio do seu currículo e redes sociais. Temas que poderão serão trabalhados: Planejamento de carreira; Carreiras na educação; Formação Acadêmica; Marketing Pessoal; Gestão do tempo; Presença no Linkedin.

Profissional com 20+ anos de experiência em RH de multinacionais, com certificação em Coaching pela ICI (Integrated Coaching Institute) e PNL pela ©SIPNL. Ao longo da minha carreira, percebi que os saltos mais consistentes acontecem quando a gente tem alguém para nos ajudar a enxergar caminhos, provocar as reflexões certas e encurtar a distância entre intenção e resultado. Minha mentoria é prática, humana e orientada a metas, sempre respeitando a individualidade, o momento de vida e os objetivos de cada pessoa. Eu ajudo você a se tornar sua melhor versão, com clareza, confiança e estratégia para tomar decisões, fortalecer sua carreira e alcançar resultados sustentáveis. Formação: PNL - Master Practitioner of Neuro-Linguistic Programming (SIPNL); Coaching - Personal and Executive Coaching (ICI Integrated Coaching Institute); MBA em Gestão de Negócios - em andamento (FAAP); Women's Leadership Program (Start-se); MBA em Gestão de Pessoas (Anhanguera); Pós graduação em Gestão Estratégia de Pessoas (Mackenzie); Graduação em Gestão de Recursos Humanos (Uniban). ONDE POSSO TE ORIENTAR: Minha trajetória de mais de 20 anos é marcada pela criação e implementação de estratégias e iniciativas que realmente ganham vida - da concepção à execução - sempre adaptadas a diferentes contextos e níveis organizacionais, de estagiários a executivos C-Level, transitando em todos os departamentos da empresa. Muitas vezes trabalhando com times enxutos e recursos limitados, ampliei muito a minha criatividade e capacidade de construir soluções ágeis, adaptadas e que geram impacto positivo.

Sou formada em Comunicação pela UFMG e Personal & Professional Coach pela SBCoaching. Tenho mais de 13 anos de experiência em multinacionais, no mercado de A&B (Red Bull) e tecnologia (Hotmart), nas áreas de MKT e RH, liderando times de alta performance, eventos, projetos de comunicação e marca empregadora. Após duas transições de carreira, dois períodos sabáticos e três anos morando em diferentes partes do mundo, me tornei Mentora de Carreira e Consultora de Marca Pessoal & LinkedIn. Apoio pessoas a fazerem escolhas conscientes e autênticas, com coragem para explorar novas possibilidades. ONDE POSSO TE ORIENTAR: Mentoria para Transição de Carreira e Carreiras Não Lineares; Desenvolvimento de Marca Pessoal; Posicionamento estratégico no LinkedIn e Construção de autoridade e conteúdo relevante para a rede.

Co Fundadora da Flora - Competências para Impacto Positivo. Atua na contratação de alta liderança para posições de impacto sócio ambiental e na transformação dos negócios para acelerarem suas agendas de sustentabilidade. Atuou mais de 20 anos como executiva de Recursos Humanos, como Head de Desenvolvimento Organizacional e Gestão da Mudança em empresas como Natura, Sodexo e Citroen. Nessas empresas liderou projetos de Transformação Organizacional, Diversidade e Inclusão, Design Organizacional, Desenvolvimento de Líderes entre outros. É reconhecida por seu compromisso genuíno em criar ambientes de trabalho inclusivos e de alto desempenho. Sua abordagem se baseia nos princípios das organizações TEAL e Design de Cultural Regenerativas. Formada em Psicologia, MBA em Estratégia, Especialização em Change Management e Liderança Regenerativa, está fazendo um Mestrado de Sustentabilidade na Florida University. ONDE PODE TE ORIENTAR: Gestão e desenvolvimento de Líderes, Estratégia de Pessoas (Talentos) , Gestão da Mudança para implementação da agenda de sustentabilidade.

CEO, ex-diretor da Bosch na Europa, com passagens pelas maiores montadoras do Mundo (Mercedes-Benz, Audi, Volkswagen), e com profundos conhecimentos nas áreas industriais, qualidade, processos, serviços, ESG, inovação, dentre outras. Também sou treinador em diversos cursos da área técnica. Sou formado em mecânica e plásticos, Master Black Belt, Auditor líder ISO, Mentor de programas de inovação, analista comportamental, Coach, com especialização em gestão de negócios. ONDE POSSO TE ORIENTAR: Pelo conhecimento formal e prático adquirido durante a carreira, posso te ajudar em diversas áreas. Todas elas são áreas onde eu atuei profissionalmente, com resultados fantásticos nas organizações onde passei. Vamos conversar?

Silvana é especialista em gerenciamento e execução de projetos de inovação em empresas pela USP. Foi a responsável pela reestruturação do Programa SEED 'Startups and Entrepreneurship Ecosystem Development', considerado um dos melhores programas de aceleração de startups da América Latina e reconhecido com o Prêmio Minas Desempenho Empresarial, categoria de "Iniciativa Pública" – Maiores e melhores empresas Mercado Comum 2015/2016. É co-autora do primeiro programa de empreendedorismo de MG em 2009. Programa premiado pela Associação nacional de entidades promotoras de empreendimentos inovadores – ANPROTEC como "Melhor Projeto de Promoção da Cultura do Empreendedorismo Inovador". Atuou como coordenadora geral do Sistema Mineiro de Inovação e nele articulou e entregou mais de 500 soluções tecnológica fazendo interações com mais de 700 instituições entre grandes empresas, universidades mineiras e startups. Articulou e promoveu ações de atração e desenvolvimento de centros de pesquisa e desenvolvimento no estado, com empresas como Embraer, Coffey, Ericsson. Foi diretora de projetos especiais da subsecretaria de Ciência, Tecnologia e Inovação de MG, atuando no desenvolvimento e implementação colaborativa das políticas prioritárias do governo nas áreas de educação, sustentabilidade, empreendedorismo, inovação, bem com a articulação entre os atores e a cadeia produtiva. Membro da rede Alumna do programa americano "International Visitor Leadership Program (IVLP - 2018)" e mobilizadora do M.O.V.E.M - Movimento da Nova Economia Mineira. Atualmente é a CEO da Sociedade Mineira de Software – Fumsoft. ONDE PODE TE AJUDAR: Gestão da Inovação, Empreendedorismo Inovador, Inovação Aberta, Startups. Desmistificação de conceitos, planejamento, indicações de ferramentas e boas práticas, conexões estratégicas, conhecimento dos atores do ecossistema e seus papéis.

Formada em Direito pela UFMG com MBA em Finanças pelo IBMEC, atuou na área de Finanças de grandes empresas, Deloitte, GE, Vallourec, Seadrill, Uber (estruturando a área financeira no Brasil) e Google. Hoje é responsável pelo Corporate Venture Capital da Faber-Castell, focada em startups de educação e criatividade. Participa do Urca Angels e tem investimentos em diversas startups. Responsável por escalar a Totallpass, além de participar de algumas iniciativas focadas nesse Ecossistema como SharkTank. ONDE PODE TE ORIENTAR: Com larga experiência em Finanças e Venturing, posso trazer esses conhecimentos para desenvolvimento de novos negócios e/ou empresas maduras que queiram inovar.

Sou um profissional com mais de 25 anos de experiência em Tecnologia da Informação e Negócios tendo a oportunidade de atuar em Governança de TI, Análise de Negócios, Relacionamento com Stakeholders, Gestão de Projetos, Redes de Computador, Sistemas Operacionais, SAP ERP e Segurança da Informação. Como Business Partner de Tecnologia em diversas linhas de negócios onde desenvolvi habilidades em Gestão de Stakeholder de níveis gerenciais e executivos, buscando sempre atuar de forma assertiva em momentos de resolução de problemas através de tecnologia aplicada aos negócios de forma estratégica. Bacharel em Administração, MBA's em Gestão de Projetos, Gestão de Tecnologia da Informação, Gestão Estratégica em ESG, Certificações em ITIL V3, Gestão de Mudanças Organizacionais - PROSCI, Gestão de Mudanças Aplicada a Projetos - ABIC, Inteligência Comportamental - ABIC, Mentoria Comportamental e Negócios - SBDC. ONDE PODE TE ORIENTAR: trabalhar questões estratégicas de forma pragmática dentro do contexto Corporativo buscando agregar valor através de Tecnologia Aplicada, Sustentabilidade e atenção para o Lado Humano da Mudanças em diversos segmentos de mercado (indústria e PME).